|
Добро пожаловать в компанию "ВинилСтройМаркет"! В связи с развитием отдела продаж компании требуются:
- Менеджер в отдел розничных продаж
-
Требования:
- женщина, 22-35 лет;
- опыт работы в продажах от 1 года;
- высшее образование;
- регистрация Москва, МО;
- знание рынка строительных материалов - как преимущество;
- уверенный пользователь ПК, знание 1С:Предприятие 8,0;
- энергичность, ответственность, ориентированность на результат, активность, высокая работоспособность, развитые коммуникативные навыки.
Обязанности:
- поддержание и развитие клиентской базы, ведение переговоров, заключение договоров;
- осуществление продаж, выполнение поставленных планов продаж;
- контроль выполнения заказов от первого контакта до отгрузки продукции клиенту;
- анализ рынка и действий конкурентов.
Условия:
- испытательный срок 2 месяца;
- соблюдение ТК РФ;
- программы внутреннего обучения;
- доход (оклад + % от продаж);
- компенсация питания;
- пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00;
- возможность карьерного и профессионального роста;
- работа в молодом дружном коллективе.
- Менеджер в отдел оптовых продаж
-
Требования:
- мужчина, 25-40 лет;
- опыт работы в продажах от 1 года;
- н/в, высшее образование;
- регистрация Москва, МО;
- знание рынка строительных материалов - как преимущество;
- уверенный пользователь ПК, знание 1С:Предприятие 8,0;
- водительские права Категории «В»;
- наличие легкового автомобиля – обязательно;
- энергичность, ответственность, ориентированность на результат, активность, высокая работоспособность, развитые коммуникативные навыки.
Обязанности:
- выполнение плана продаж, планирование продаж на неделю, на месяц;
- поиск новых клиентов, ведение переговоров на различных уровнях, заключение договоров;
- работа с существующей клиентской базой (выявление потребностей, увеличение ассортимента клиента, контроль рентабельности сделок);
- оформление заявок покупателей (оформление ТТН 1С Предприятие 8, резервирование товара и т.п.);
- планирование ежедневного плана отгрузок;
- контроль дебиторской задолженности покупателя (акты сверок), документооборота (договора, доверенности и т.д.);
- обучение и консультирование клиентов по продукции;
- мониторинг цен на рынке строительных отделочных материалов;
- взаимодействие с отделом логистики и закупок.
Условия:
- испытательный срок 1 месяц;
- соблюдение ТК РФ;
- программы внутреннего обучения;
- доход (оклад + % от продаж + бонус)
- оплата ГСМ;
- компенсация питания;
- пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00;
- возможность карьерного и профессионального роста;
- работа в молодом дружном коллективе.
- место работы - метро Петровско-Разумовская.
- Торговый представитель по продаже строительных отделочных материалов
-
Требования:
- мужчина 25-35 лет;
- опыт работы не обязателен. От Вас - целеустремленность, желание работать и зарабатывать!
- образование среднее специальное - не ниже;
- наличие водительских прав категории «В» и личного автомобиля обязательно!
- пользователь ПК (MS Office, Internet);
- энергичность, нацеленность на результат, коммуникабельность, стремление к росту и развитию.
Обязанности:
- активный поиск клиентов (магазины, оптовики, рынки), развитие и ведение клиентской базы;
- встречи и переговоры с потенциальными клиентами;
- презентация компании и материалов;
- расчет материалов, технические консультации по применению и особенностям монтажа;
- полное сопровождение продаж от консультации до поставки продукции, контроль доставок и отгрузок, соблюдение ценовой политики;
- контроль поступления денежных средств и дебиторской задолженности;
- заключение договоров, построение долгосрочных отношений с партнерами на специальных условиях.
Условия труда:
- работа на территории Москвы и Московской области;
- испытательный срок 1 месяц;
- пятидневная рабочая неделя с традиционными (суббота, воскресенье) выходными и праздничными днями;
- рабочий день с 9-00 до 18-00, включая обеденный перерыв;
- офис европейского уровня, расположен в бизнес-центре.
Социальные гарантии:
- оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
- оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней;
- оплата больничного листа и отпуска 100%;
- предоставляется корпоративная SIM-карта;
- оплата ГСМ;
- компенсация питания.
Система оплаты труда:
-
- доход складывается из гарантированного оклада и бонусных выплат по результатам работы;
- производится индексация заработной платы в соответствии с уровнем инфляции.
Преимущества работы в нашей компании:
- первичное обучение для новых сотрудников. Обучение дает возможность познакомиться с компанией, получить знания и навыки, необходимые для успешной работы в выбранной должности;
- возможность зарабатывать, влиять на уровень собственного дохода за счет достигнутых результатов;
- реальная возможность карьерного роста внутри компании.
Преимущества работы в нашей компании:
- первичное обучение для новых сотрудников. Обучение дает возможность познакомиться с компанией, получить знания и навыки, необходимые для успешной работы в выбранной должности
- возможность зарабатывать, влиять на уровень собственного дохода за счет достигнутых результатов
- реальная возможность карьерного роста внутри компании
Резюме просьба присылать по адресу
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
В теме письма необходимо указать название вакансии.
|